Analista de Recrutamento e Seleçao Sênior
Atribuições:
Atuar com divulgação de vagas abertas, via e-mail, telefone, plataformas de recrutamento e de hunting, de forma que possam fazer todas as etapas do processo seletivo;
Anúncios de vagas abertas, triagem de currículos, agendamento e entrevistas individuais e coletivas;
Atuação em vagas operacionais e estratégicas;
Fazer o alinhamento das vagas com os gestores responsáveis;
Manter os indicadores de desempenho de todos os processos seletivos das vagas;
Levantar, organizar e analisar dados relativos à seleção, propondo melhorias no processo;
Gestão de suas vagas por meio da plataforma de Recrutamento e Seleção utilizadas pela empresa;
Realizar visitas as lojas, se inserir na área de negócio, adquirindo conhecimento de todos os processos.
Requisitos:
Ensino superior completo em Psicologia ou Recursos Humanos;
Vivência na área de Recrutamento e seleção (desejável com grande volume de vagas no varejo);
Disponibilidade para viagens;
Excel intermediário;
Pós graduação na área será um diferencial.
Requisitos
Estudos
Outros
Sobre Farmácias São João
Presente em cidades gaúchas, catarinenses e paranaenses, com mais de 900 lojas e mais de 15 mil funcionários, a Rede de Farmácias São João está entre as maiores redes varejistas de medicamentos do país. Em 2022, a pesquisa Top Of Mind, da Revista Amanhã, confirmou pelo oitavo ano consecutivo as Farmácias São João como a marca mais lembrada do segmento em todo o estado do Rio Grande do Sul e como uma das maiores marcas do estado.
Visão:
" Ser reconhecida por nossa capacidade de servir, crescer e compartilhar, valorizando as pessoas e promovendo a saúde de forma sustentável."
Missão:
" Oportunizar saúde e qualidade de vida, garantindo o crescimento e a perpetuidade do negócio. "